我国幼儿园男教师的职业现状分析.doc
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我国幼儿园男教师的职业现状分析,摘要: 我们幼儿园中男女教师比例严重失衡，引发诸多问题，通过对我国幼儿园男教师的职业现状进行综述，希望能对解决这些问题提供帮助。研究者普遍认为男教师入园有利于幼儿的健康发展，但是实际证据较少，只是集中在个案的研究，另外，在鼓励男教师入园的过程中忽视了女性的角色平等，这为以后的研究提供了方向...
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此文档由会员 陈海峰 发布
我国幼儿园男教师的职业现状分析
摘要: 我们幼儿园中男女教师比例严重失衡，引发诸多问题，通过对我国幼儿园男教师的职业现状进行综述，希望能对解决这些问题提供帮助。研究者普遍认为男教师入园有利于幼儿的健康发展，但是实际证据较少，只是集中在个案的研究，另外，在鼓励男教师入园的过程中忽视了女性的角色平等，这为以后的研究提供了方向。
关键词: 幼儿园男教师 职业现状分析
Abstract: There is a serious gender imbalance of kindergarten teachers which has caused many problems, hoping to help solve these problems through summarize the professional research of male teachers in early childhood education. The researchers generally hold that increasing male teachers contribute to the healthy development of children, but most of them focused on the case studies and little actual evidence, in addition, the equality of females is ignored when encourage increasing male teachers , which can be the direction of future research.
Key words: male teachers in early childhood education professional research
目 录
前言 4
研究历史 4
一、对待幼儿园中男教师的态度 5
1.支持鼓励 6
2、中立 7
3、否定 8
二、我们幼儿园男教师的现状 9
1、数量少。 9
2、分布不均衡。 9
3、流失率高。 9
三、我国幼儿园男教师在入职与适应过程中的问题 9
1.入职难、流失率高的原因分析 10
2.幼儿园男教师缺失对策分析 14
四、关于对幼儿园男教师研究使用的方法 17
五、结语 18
参考文献 19
致谢 21
摘要: 我们幼儿园中男女教师比例严重失衡，引发诸多问题，通过对我国幼儿园男教师的职业现状进行综述，希望能对解决这些问题提供帮助。研究者普遍认为男教师入园有利于幼儿的健康发展，但是实际证据较少，只是集中在个案的研究，另外，在鼓励男教师入园的过程中忽视了女性的角色平等，这为以后的研究提供了方向。
关键词: 幼儿园男教师 职业现状分析
Abstract: There is a serious gender imbalance of kindergarten teachers which has caused many problems, hoping to help solve these problems through summarize the professional research of male teachers in early childhood education. The researchers generally hold that increasing male teachers contribute to the healthy development of children, but most of them focused on the case studies and little actual evidence, in addition, the equality of females is ignored when encourage increasing male teachers , which can be the direction of future research.
Key words: male teachers in early childhood education professional research
目 录
前言 4
研究历史 4
一、对待幼儿园中男教师的态度 5
1.支持鼓励 6
2、中立 7
3、否定 8
二、我们幼儿园男教师的现状 9
1、数量少。 9
2、分布不均衡。 9
3、流失率高。 9
三、我国幼儿园男教师在入职与适应过程中的问题 9
1.入职难、流失率高的原因分析 10
2.幼儿园男教师缺失对策分析 14
四、关于对幼儿园男教师研究使用的方法 17
五、结语 18
参考文献 19
致谢 21
