企业文化在企业管理中的作用[华为].doc

企业文化在企业管理中的作用

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目录

第1章简述企业文化
1.1企业文化的含义
1.1.1企业文化的一般定义
1.1.2企业文化的通俗定义
1.1.3企业文化概念的总结
1.2企业文化的一般特征
1.2.1企业文化是企业内部的意识的总和
1.2.2企业文化内容的广泛性
1.2.3企业文化是个性的文化
1.2.4企业文化是不断发展完善的文化
1.3 企业文化的功能
1.3.1企业文化的功能在国内的体现
1.3.2企业文化的功能在国外的体现
1.3.3企业文化的功能的总结
第2章企业文化的作用及其重要性
2.1企业文化的作用
2.1.1企业文化的决定性作用
2.1.2企业文化的凝聚力作用
2.1.3企业文化的推动作用
2.1.4企业文化的指导作用
2.2论企业文化的重要性
2.2.1企业文化是企业的立身之本
2.2.2企业文化是企业经营管理活动中人文精神的积累
2.2.3企业核心竞争力的内在力量是企业文化
第3章华为企业文化的经典案例
3.1华为文化是华为凝聚力源泉
3.2管理思想的进步推动华为文化
3.3企业文化对构建华为管理的改良与提高
3.4华为企业文化的日常管理?
3.4.1 作为管理首先要做到“有法可依”。
3.4.2华为管理还必须“有法必依”。
第4章企业文化与企业管理
4.1企业文化管理
4.1.1.企业文化理论的提出是人们认识规律的必然结果。
4.1.2企业文化是作为一种组织文化而存在的。
4.1.3经济、社会环境的变迁揭开了企业文化的面纱。
4.1.4企业文化的形成机理表明企业文化的客观性
4.2管理思想对企业文化的影响
4.2.1企业文化具有其稳定性。
4.2.2人本管理。
4.2.3“软”与“硬”的辩证关系。
4.3企业文化对企业发展作用机理分析
4.4企业文化是影响企业经营业绩的关键因素
4.4.1企业文化与经营业绩之间的相关性
4.4.2正确认识优秀企业文化的本质特征
4.5运作企业文化来创造企业的效益
4.5.1企业文化与目标管理
4.5.2领导艺术与企业文化
4.5.3企业文化在企业经营管理中的作用