基于jsp技术开发的工资管理系统.doc

基于JSP技术开发的工资管理系统
页数 30 字数 13639
摘 要
系统是采用JSP技术，使用JAVA语言编写的一套财务类软件。与传统的财务类软件的不同之处在于，它采用互联网的运行形式来实现用户的需求。由于使用了JAVA语言来编写，使得本系统在网络上运行的同时还具有JAVA所编制的软件的优点：具有面向对象、平台无关性、安全性、稳定性、多线程和异常处理等只要将本系统安全运行在服务器上，客户端不需要安装任何软件就可以像上网浏览网页一样进行财务管理和人事管理的工作。财务人员可以不用学习复杂的安装、配置、维护方面的知识。简化了财务工作量，一般员工也可以参与到财务管理工作中，提高了管理效率。
工资管理系统是计算机和现代化管理理论结合的产物，是市场营销理论与实践发展的必然结果。工资管理系统以“工资”为中心，将企业的市场、效益和服务等有机地结合起来，形成统一业务管理平台。工资管理系统通过对员工的工作时间以及工作量的有效管理，帮助企业有效管理员工资源、控制工作时间和工作量提高企业的效益。
系统设计是基于JSP+Tomcat+Mysql技术开发的。论文从系统需求分析、总体设计、开发环境、详细设计等对JSP技术开发软件产品的全过程做了说明。并且从总体规划到数据库设计，再到界面设计，再到具体编程实现也做了详细的阐述。
关键词：工资管理，JSP，JavaBean，Tomcat，MySQL



目 录

前 言 1
第1章 系统需求分析 2
1.1 工资管理系统简介 2
1.2 工资管理系统的员工需求 2
第2章 工资管理的总体设计 3
2.1员工工资管理系统的系统分析 3
2.2工资管理系统总体设计 5
2..2.1数据库表结构设计 5
2.2.2 工资管理系统的后台数据库连接 7
2.2.3 数据库实体的设计 7
第3章 Web 系统结构设定 10
3.1 Web系统结构分析 10
3.2 Web系统的逻辑结构设计 10
3.3 用UML分析设计和实现 12
第4章 .系统的开发/运行环境 13
4.1工资管理系统的Java服务器设置 13
4.2 Servlet环境设置 13
4.3应用服务器选择 14
4.4数据库选择 15
4.5 MySQL数据库驱动程序选择 15
4.6 JSP的技术难点分析 16
第5章 系统详细设计 18
5.1系统模块的功能及工作流程设计 18
5.2系统界面设计 20
5.3 文件系统的结构及配置 21
5.4 程序调试问题及其解决方法 22
5.5 系统测试问题的处理 23
结束语 24
致谢 25
参考文献 26


参考文献
1.冯燕奎 赵德奎 编著，JSP实用案例教程，清华大学出版社，2004年5月第一版。
2.飞思科技产品研发，精通Jbuildei 9，电子工业出版社，2004年1月第1版。
3. Gregaory Nyberg和 Robert Patrick著，王崧等译，精通BEA Weblogic Server，电子工业出版社, 2004年6月第1次印刷。
4. 鲁晓东等编著，JSP软件工程案例精解，电子工业出版社, 2005年1月第1次印刷
5. Joseph Schmuller著，李虎赵龙刚译，UML基础、案例与应用，人民邮电出版社，2004年8月第一版。