中小企业如何吸引人才.rar
中小企业如何吸引人才,摘要：未来企业竞争的核心是人才的竞争，在中小企业的发展过程中,人才更是起了关键性的作用，对实力有限的中小企业来说，如何吸引人才便成为它们十分关心的话题。本文通过对中小企业的发展状况以及优、劣势的分析，根据中小企业的特点，比较系统地提出中小企业吸引人才的措施，包括建立现代企业制度、完善人力资源管理制度、建立完善的薪酬制度...
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内容介绍
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摘要：
未来企业竞争的核心是人才的竞争，在中小企业的发展过程中,人才更是起了关键性的作用，对实力有限的中小企业来说，如何吸引人才便成为它们十分关心的话题。本文通过对中小企业的发展状况以及优、劣势的分析，根据中小企业的特点，比较系统地提出中小企业吸引人才的措施，包括建立现代企业制度、完善人力资源管理制度、建立完善的薪酬制度以及采用多种任用途径相结合的选拔形式等。在中小企业吸引人才的过程中，应根据企业内外部环境的实际情况，树立科学的企业人才观，并在实践中不断改进完善，使中小型企业不仅能吸引人才，而且能留住人才，为己所用。
关键词：人力资源管理；中小企业；人才；措施
目 录
摘要 1
Abstract 1
引言 2
1 中小型企业的概念 2
2 中小型企业在吸引人才方面的优势和劣势 3
2.1中小型企业在吸引人才方面的优势 3
2.2中小型企业在吸引人才方面的劣势 3
3 中小型企业吸引和保持人才的原则 5
3.1企业战略层原则 5
3.2企业战术层原则 6
4 中小型企业吸引人才的措施建议 7
4.1建立一个员工满意的薪酬制度 7
4.2提高企业家素养，培养其管理艺术与谋略，增强个人魄力 8
4.3利用人事管理的灵活性吸引人才 8
4.4运用股权吸引人才 9
4.5运用企业文化和组织结构吸引人才 9
4.6多种任用途径相结合 10
4.7其它措施 11
5 人力资源管理体系的建立和完善 11
5.1建立现代企业制度 12
5.2正确理解人才 12
5.3科学设置人力资源机构，提高人员配置的专业化程度 13
5.4完善人力资源管理机制 13
结论 15
参考文献 15
致谢 16
参考文献:
[1] 申淑华．浅谈中小企业吸引人才的策略[J]．集团经济研究，2006，（08S），175-175．
[2] 曹爱军．中小企业吸引人才策略[J]．工会论坛：山东省工会管理干部学院学报，2006，
12（3），78-79．
[3] 肖文君，宋志刚，兰雪．试论中小企业吸引人才的方法[J]．商场现代化，2006，（08Z），
104-105．
[4] 曲芳，常伟，王涛．我国中小企业吸引人才的思考[J]．活力，2005，（8），36-36
[5] 陈树发．现代企业的人力资源管理策略[J]．经营与管理，2002，(3)．29—30．
[6] 朱红梅．浅谈中小企业吸引人才的策略[J]．湖南科技学院学报，2005，26（6），101-103．
[7] 杜茂华．浅析中小企业吸引人才的机制[J]．涪陵师范学院学报，2005，21（3），91-94．
[8] 田素霞. 中小企业人力资源的开发[J]．现代企业教育 , 2005, (06)，36-38.
未来企业竞争的核心是人才的竞争，在中小企业的发展过程中,人才更是起了关键性的作用，对实力有限的中小企业来说，如何吸引人才便成为它们十分关心的话题。本文通过对中小企业的发展状况以及优、劣势的分析，根据中小企业的特点，比较系统地提出中小企业吸引人才的措施，包括建立现代企业制度、完善人力资源管理制度、建立完善的薪酬制度以及采用多种任用途径相结合的选拔形式等。在中小企业吸引人才的过程中，应根据企业内外部环境的实际情况，树立科学的企业人才观，并在实践中不断改进完善，使中小型企业不仅能吸引人才，而且能留住人才，为己所用。
关键词：人力资源管理；中小企业；人才；措施
目 录
摘要 1
Abstract 1
引言 2
1 中小型企业的概念 2
2 中小型企业在吸引人才方面的优势和劣势 3
2.1中小型企业在吸引人才方面的优势 3
2.2中小型企业在吸引人才方面的劣势 3
3 中小型企业吸引和保持人才的原则 5
3.1企业战略层原则 5
3.2企业战术层原则 6
4 中小型企业吸引人才的措施建议 7
4.1建立一个员工满意的薪酬制度 7
4.2提高企业家素养，培养其管理艺术与谋略，增强个人魄力 8
4.3利用人事管理的灵活性吸引人才 8
4.4运用股权吸引人才 9
4.5运用企业文化和组织结构吸引人才 9
4.6多种任用途径相结合 10
4.7其它措施 11
5 人力资源管理体系的建立和完善 11
5.1建立现代企业制度 12
5.2正确理解人才 12
5.3科学设置人力资源机构，提高人员配置的专业化程度 13
5.4完善人力资源管理机制 13
结论 15
参考文献 15
致谢 16
参考文献:
[1] 申淑华．浅谈中小企业吸引人才的策略[J]．集团经济研究，2006，（08S），175-175．
[2] 曹爱军．中小企业吸引人才策略[J]．工会论坛：山东省工会管理干部学院学报，2006，
12（3），78-79．
[3] 肖文君，宋志刚，兰雪．试论中小企业吸引人才的方法[J]．商场现代化，2006，（08Z），
104-105．
[4] 曲芳，常伟，王涛．我国中小企业吸引人才的思考[J]．活力，2005，（8），36-36
[5] 陈树发．现代企业的人力资源管理策略[J]．经营与管理，2002，(3)．29—30．
[6] 朱红梅．浅谈中小企业吸引人才的策略[J]．湖南科技学院学报，2005，26（6），101-103．
[7] 杜茂华．浅析中小企业吸引人才的机制[J]．涪陵师范学院学报，2005，21（3），91-94．
[8] 田素霞. 中小企业人力资源的开发[J]．现代企业教育 , 2005, (06)，36-38.
