浅谈虚拟企业的信任机制.doc
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浅谈虚拟企业的信任机制, 页数 6 字数6788摘要：在当今国际竞争背景下，战略联盟已经触及到了联盟参与者的核心竞争优势，随之而来的是公司与企业文化的深层次变化。企业文化对于促进信任关系的建立有巨大作用。企业联盟的成功涉及许多因素，信任是其中最重要的因素之一。在联盟的企业之间如何建立信任关系，建立一个在管理者控制范围之内...
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浅谈虚拟企业的信任机制
页数 6 字数 6788
摘要：
在当今国际竞争背景下，战略联盟已经触及到了联盟参与者的核心竞争优势，随之而来的是公司与企业文化的深层次变化。企业文化对于促进信任关系的建立有巨大作用。企业联盟的成功涉及许多因素，信任是其中最重要的因素之一。在联盟的企业之间如何建立信任关系，建立一个在管理者控制范围之内的信任管理机制尤为重要。
关键词：战略联盟,信任,信任机制,企业文化
参考文献：
[1] 迈克尔.哈默.《企业行动纲领》[M].中信出版社.2002.(8)
[2] 刘珂.《论虚拟企业的跨文化管理》[J].企业活力.2004.(3)
[3] 赵长林.《论企业文化的战略的意义和内涵》[J].唯实.1998.（8）
[4] 李立新.《企业文化与交流》[J].商业研究.2001（9）
[5] 彭美华，巢来春.《企业文化与企业竞争力》[J].商业研究.2001.（9）
页数 6 字数 6788
摘要：
在当今国际竞争背景下，战略联盟已经触及到了联盟参与者的核心竞争优势，随之而来的是公司与企业文化的深层次变化。企业文化对于促进信任关系的建立有巨大作用。企业联盟的成功涉及许多因素，信任是其中最重要的因素之一。在联盟的企业之间如何建立信任关系，建立一个在管理者控制范围之内的信任管理机制尤为重要。
关键词：战略联盟,信任,信任机制,企业文化
参考文献：
[1] 迈克尔.哈默.《企业行动纲领》[M].中信出版社.2002.(8)
[2] 刘珂.《论虚拟企业的跨文化管理》[J].企业活力.2004.(3)
[3] 赵长林.《论企业文化的战略的意义和内涵》[J].唯实.1998.（8）
[4] 李立新.《企业文化与交流》[J].商业研究.2001（9）
[5] 彭美华，巢来春.《企业文化与企业竞争力》[J].商业研究.2001.（9）
