论企业人员流失的原因.doc

论企业人员流失的原因


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12741字

摘要：本文对企业销售人员内涵的本义渊源本质进行了深入广泛的诠释以及对企业销售人员的流失原因进行了探讨。阐述了企业的销售人员能给企业带来可观的经济效益和不可代替的作用，同时也阐述了企业销售人员的流动的过分频繁会给企业带来重的损失，所以不难看出企业的销售人员在企业中的地位以及作用是不可忽视的，当然造成这种销售人员流失是有多方面的原因的，人力资源理体系不是孤的，它只有和企业的其他管理体系紧密地结合在一起才会发挥其应有的作用。所以我觉得造成今天企业销售人员流失的原主要是企业没有建立起一套规范、科学、合理的经营管理体系。同时也尽量控制一下企业销售人员因自身和社会原因引起流失，只有这样企业才能达到良好的经济效益和全面和谐的发展。并在日趋激烈的市场竞争中立于不败之地。

关键词：销售人员、销售人员流失







目 录
第一章、企业销售人员相关理论…………………………………………01
§1.企业销售人员的概念…………………………………………………01
§2.企业销售人员的特点…………………………………………………01
§3.销售人员在企业人力资源管理中的地位和作用……………………03
第二章、企业销售人员流失的原因……………………………………04
§1.企业制度的原因………………………………………………………04
§2.企业销售人员流失的社会原因………………………………………06
§3.企业销售人员流失的自身原因………………………………………08
第三章、企业销售人员的流失对企业的危害或影响以及对策…………12
§1.企业销售人员的流失对企业的危害或影响…………………………12
§2.企业销售人员的流失的对策…………………………………………14
§3.预防销售人员流失的一些工作………………………………………16
结语…………………………………………………………………………16







参 考 文 献
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