探讨政府公务员激励措施.doc
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探讨政府公务员激励措施,5700字 9页摘要:本文针对政府机关人事管理中的激励错位、过度激励等现象,通过对具体案例进行剖析,引发对现行公务员激励机制的思考,探讨利用现代人力资源管理理念建立有效的公务员激励机制。参考文献1.余凯成等:《人力资源管理》,大连理工大学出版社,1999年版。2.joan e.pynes:《公共和非营利组织的人力资源管...
内容介绍
此文档由会员 200306 发布
5700字 9页
摘要:本文针对政府机关人事管理中的激励错位、过度激励等现象,通过对具体案例进行剖析,引发对现行公务员激励机制的思考,探讨利用现代人力资源管理理念建立有效的公务员激励机制。
参考文献
1.余凯成等:《人力资源管理》,大连理工大学出版社,1999年版。
2.Joan E.Pynes:《公共和非营利组织的人力资源管理》,王孙禺、达飞译,清华大学出版社,2002年版。
3.夏亮、丁建华:《公共组织人力资源管理中的激励问题》,载《中国人力资源开发》2004年第6期。
摘要:本文针对政府机关人事管理中的激励错位、过度激励等现象,通过对具体案例进行剖析,引发对现行公务员激励机制的思考,探讨利用现代人力资源管理理念建立有效的公务员激励机制。
参考文献
1.余凯成等:《人力资源管理》,大连理工大学出版社,1999年版。
2.Joan E.Pynes:《公共和非营利组织的人力资源管理》,王孙禺、达飞译,清华大学出版社,2002年版。
3.夏亮、丁建华:《公共组织人力资源管理中的激励问题》,载《中国人力资源开发》2004年第6期。