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浅谈中国的人才资源开发对策


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浅谈中国的人才资源开发对策

摘要：知识经济时代，人才资源开发是与国家经济发展紧密相关的重要课题。经济实力的竞争越来越表现为人才的竞争。而我国面临严重的人才流失，本文从当前世界人才争夺的态势出发，结合国内形势，提出开发人才资源的一系列措施。
关键词： 人才资源 科教兴国 人才激励机制

“美国钢铁大王”卡内基曾说过：“将我们所有的工厂、设备、市场、资金全部夺去，但只要保留我的人才，几年后我仍然是钢铁大王。”随着时代的发展，知识力量在一个国家中所起的作用越来越明显。可以说经济力量的较量其核心实质是人才之间的较量。中国要跻身于发达国家行列，与人才资源的开发是分不开的。
一、世界人才资源争夺现状
目前世界各国都加紧引进人才的步伐，如美国，利用高质量教育和资金优势吸引国外学者和留学生，每年都有大量的世界各国家的优秀学者和留学生流向美国。仅1991-1992年60万外国留美学生中，就有65%毕业后留美工作。法国政府也十分重视教育和人才培训，为适应信息时代的要求