公文处理办法.doc
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公文处理办法,页数：5字数：43551 目的使公司公文处理做到规范化、标准化、制度化、科学化、信息化。2 范围公司范围内的公文管理。3 职责3.1 公司综合管理部是公文处理归口管理部门，负责公司公文处理工作。3.2 各部门负责管理范围内各种类型文件的起草,编制工作。4 管理内容与方法4.1 公文种类——决定 ...
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公文处理办法
页数：5 字数：4355
公文处理办法
1 目的
使公司公文处理做到规范化、标准化、制度化、科学化、信息化。
2 范围
公司范围内的公文管理。
3 职责
3.1 公司综合管理部是公文处理归口管理部门，负责公司公文处理工作。
3.2 各部门负责管理范围内各种类型文件的起草,编制工作。
4 管理内容与方法
4.1 公文种类
——决定 适用于对重大事项或重大行动作出安排，提出具体管理措施；
——规定、办法 适用于对某项工作或活动制定具体做法和要求；
——通知 适用于发布规章、章程、条例、规则；批转所属单位的公文，转发上级和不相隶属单位的公文；要求办理和需要有关单位周知或共同执行的事项；任免和聘用干部；
——通报 适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或情况；
——报告 适用于向上级单位汇报工作，反馈情况，提出意见或建议，答复上级单位的询问。
——请示 适用于向上级单位请求批示、批准；
——批复 适用于答复所属单位请示事项；
——函 适用于不相隶属单位之间、投资或合作伙伴之间相互商洽工作、询问和答复问题，向其它业务主管部门请示批准等。办理例行公事与应急公务等，用“便函”；
——会议纪要
页数：5 字数：4355
公文处理办法
1 目的
使公司公文处理做到规范化、标准化、制度化、科学化、信息化。
2 范围
公司范围内的公文管理。
3 职责
3.1 公司综合管理部是公文处理归口管理部门，负责公司公文处理工作。
3.2 各部门负责管理范围内各种类型文件的起草,编制工作。
4 管理内容与方法
4.1 公文种类
——决定 适用于对重大事项或重大行动作出安排，提出具体管理措施；
——规定、办法 适用于对某项工作或活动制定具体做法和要求；
——通知 适用于发布规章、章程、条例、规则；批转所属单位的公文，转发上级和不相隶属单位的公文；要求办理和需要有关单位周知或共同执行的事项；任免和聘用干部；
——通报 适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或情况；
——报告 适用于向上级单位汇报工作，反馈情况，提出意见或建议，答复上级单位的询问。
——请示 适用于向上级单位请求批示、批准；
——批复 适用于答复所属单位请示事项；
——函 适用于不相隶属单位之间、投资或合作伙伴之间相互商洽工作、询问和答复问题，向其它业务主管部门请示批准等。办理例行公事与应急公务等，用“便函”；
——会议纪要
