企业文化建设探索与实践.doc
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企业文化建设探索与实践,页数：8字数：4400新华电池公司广西梧州新华电池股份有限公司创建于1937年，现为全国电池行业大型综合性国有控股企业。公司占用土地约10万平方米，在册职工1200多人，其中各类管理及专业技术人员137人，下辖12个部室，2个生产分厂，3个独立经营核算的子公司。主要装备有各种...
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企业文化建设探索与实践
页数：8 字数：4400
新华电池公司企业文化建设探索与实践
广西梧州新华电池股份有限公司创建于1937年，现为全国电池行业大型综合性国有控股企业。公司占用土地约10万平方米，在册职工1200多人，其中各类管理及专业技术人员137人，下辖12个部室，2个生产分厂，3个独立经营核算的子公司。主要装备有各种型号电池生产线25条和配套的主要半成品、零配件制造设备以及环保设施，具有年生产7亿多只各类干电池的能力。
新华电池成立七十多年来，积聚了内涵丰厚的企业文化底蕴，形成了具有时代特色的企业精神、核心价值理念，为加强企业文化建设奠定了良好的基础。经过两年多的探索与实践，确立了以人为本，创新发展的核心理念，形成了以品质文化、安全文化、创新文化、行为文化、环境文化和奉献文化为体系的企业文化，在建设先进企业文化中，为生产发展，提高经济效益，发展社会主义先进文化，发挥示范和主导作用。
一、加强品质意识，深化品牌认识。
新华电池员工有着强烈的品质意识，从高层领导到一线工人，他们都认识到产品质量是企业的命根，产品质量的好坏也决定着企业的成败
页数：8 字数：4400
新华电池公司企业文化建设探索与实践
广西梧州新华电池股份有限公司创建于1937年，现为全国电池行业大型综合性国有控股企业。公司占用土地约10万平方米，在册职工1200多人，其中各类管理及专业技术人员137人，下辖12个部室，2个生产分厂，3个独立经营核算的子公司。主要装备有各种型号电池生产线25条和配套的主要半成品、零配件制造设备以及环保设施，具有年生产7亿多只各类干电池的能力。
新华电池成立七十多年来，积聚了内涵丰厚的企业文化底蕴，形成了具有时代特色的企业精神、核心价值理念，为加强企业文化建设奠定了良好的基础。经过两年多的探索与实践，确立了以人为本，创新发展的核心理念，形成了以品质文化、安全文化、创新文化、行为文化、环境文化和奉献文化为体系的企业文化，在建设先进企业文化中，为生产发展，提高经济效益，发展社会主义先进文化，发挥示范和主导作用。
一、加强品质意识，深化品牌认识。
新华电池员工有着强烈的品质意识，从高层领导到一线工人，他们都认识到产品质量是企业的命根，产品质量的好坏也决定着企业的成败
